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Nosotros

 

Somos una empresa joven en el ámbito de la construcción; pero gracias a la experiencia del equipo que lo conforma, la empresa está en capacidad de desarrollar y ejecutar una amplia variedad de proyectos, en todas sus etapas (Infraestructura, energía, edificaciones, minería, petróleo, industria, saneamiento, etc.), con alta calidad y eficiencia. Nuestra organización constituye una respuesta a las exigencias de la globalización y los crecientes estándares de competitividad por ella exigida, definiendo nuestro éxito por la calidad.


Nos esforzamos al máximo en cumplir la regla de oro de toda actividad comercial: que el cliente este satisfecho, logrando que nuestra cartera de soluciones sea completa.

 

EN QUÉ CREEMOS
En las relaciones entre las personas.
En cuanto nos sea posible, buscamos establecer la mejor relación con nuestros clientes, a fin de que el resultado sea una confianza tranquilizadora en todo el proceso, desde la generación de las ideas hasta la entrega del producto o servicio acordado.
En la honestidad a toda prueba.
En que inevitablemente, todo lo que sembramos como empresa, eso también cosechamos. Es así como nos preocupamos de detalles que van mucho más allá del mero negocio, y que es al fin lo más importante: las personas.
En que el negocio es un medio y no un fin para alcanzar otros objetivos superiores.

 

OBJETIVO
El compromiso con nuestros clientes de entender sus necesidades y proveerte una amplia gama de soluciones innovadores, flexibles. Aplicando los más altos estándares de calidad para alcanzar los objetivos propuestos

 

Nuestra Política
Hemos desarrollado la política cliente-socio para generar una relación con nuestros clientes, que ve más allá de los compromisos contractuales y que se implementa mediante el entendimiento de los objetivos comunes de cada proyecto. Sustentamos nuestra política en tres principios fundamentales:

 

 Política Ambiental
Mantener la protección ambiental y la prevención de la contaminación con la mejora continua de nuestros procesos, acorde de las legislaciones vigentes y en equilibrio con las necesidades socio-económicas de la empresa.

 

 Política de Calidad
Satisfacemos todas las necesidades de nuestros clientes, aplicando los más altos estándares de la industria del sector. La calidad obtenida es el resultado de la calidad de los procesos empleados.

 

 Política de HSE
El objetivo primario salvaguardar la salud y seguridad de los trabajadores además del medio ambiente. Prevenir incidentes y accidentes.
BUILDINGS JL EIRL, actúa en conformidad con los estándares internacionales de seguridad y ambiente.

 

Nuestra Misión
Lograr desarrollar una empresa consolidada que sea fuente laboral para mucha gente. Aportar para el desarrollo del país en tecnología y crecimiento. Ganándose la confianza de nuestros clientes con calidad y eficiencia. Mantener un equipo humano de mucha capacidad técnica, buenos profesionales, confiables y pro activos a las necesidades y exigencias de nuestros clientes y a los valores propios
de nuestra organización.
Lograr ser una instancia de desarrollo profesional y personal para toda la gente que participe en la empresa, manteniendo un clima laboral favorable, promoviendo el desarrollo de cada persona, en los distintos aspectos de desarrollo personal.

 

Nuestra Visión
Crecer consolidadamente para ser una alternativa confiable para nuestros clientes entregando calidad, eficiencia dando el mejor servicio posible en las distintas especialidades del rubro de la construcción, logrando así un buen entorno laboral, respetando el medio ambiente, cumpliendo toda la normativa de prevención de riesgos y comprometer la buena calidad en el servicio.
 

Nuestros Valores
Para alcanzar nuestra Visión y cumplir nuestra Misión, debemos cumplir con los valores empresa, como.
- Obtener estándares de CALIDAD, en cada uno de nuestros procesos y obras, de acuerdo a las expectativas de nuestros clientes.
- Mantener una ETICA PROFESIONAL Y FINANCIERA, ante cualquier situación.
- Mantener un COMPROMISO con los lineamientos de empresa y con la responsabilidad personal de cada trabajador.
- Promover el RESPETO Y DESARROLLO INTEGRAL de cada uno de los trabajadores que conforman la empresa.
- Promover la CREATIVIDAD, INGENIO Y PROACTIVIDAD de cada trabajador para mejorar la eficiencia en el desarrollo de sus actividades.
- Promover el TRABAJO EN EQUIPO para el desarrollo y ejecución de cada una de nuestras actividades

 

Recursos Humanos
Nuestro personal, debe contar con las siguientes, competencias profesionales
- Trabajo en Equipo, Ética, Compromiso, Calidad de trabajo e Innovación.

 

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